La chilena Enap firma contratos con YPF, Vista Energy y Shell por 10.300 millones para abastecerse de crudo

La energética chilena Enap ha firmado contratos de suministro de crudo procedente del yacimiento argentinode hidrocarburos Vaca Muerta con la estatal YPF, Vista Energy, Shell Argentina y Equinor por 12.000 millones de dólares (10.299 millones de euros) hasta junio de 2033.

Los acuerdos, que permitirán abastecer en torno al 35% de la demanda anual de petróleo de Enap, contemplan el transporte a través del Oleoducto Trasandino hacia las instalaciones de la empresa en Hualpén (Chile), según ha informado en un comunicado.

Tras un proceso de negociación y pruebas operacionales de más de dos años, estas alianzas se han convertido en el mayor acuerdo comercial en la historia de Enap.

La firma de estos contratos entrega mayor seguridad y estabilidad al abastecimiento de crudo "refuerza la seguridad energética del país, potencia la cadena logística a ambos lados de la cordillera y reduce la dependencia del transporte marítimo", ha justificado la compañía.

Asimismo, los acuerdos permiten reforzar el negocio logístico de Enap, puesto que la exportación del crudo de Vaca Muerta se realizará a través del Terminal Marítimo de San Vicente (Chile).

"El resultado de este acuerdo contribuye a mejorar la competitividad de Enap y permite a nuestro país contar con mayor seguridad energética, pues podremos fortalecer la producción de combustibles fundamentales para las industrias, el transporte y la vida cotidiana de las personas", aseguró el gerente general de Enap, Julio Friedmann.

Tu opinión enriquece este artículo:

Más del 40% de los españoles no se siente motivado con su trabajo

Enero, con sus días más cortos y las responsabilidades acumuladas tras las fiestas, es un mes que puede afectar gravemente al estado de ánimo. La vuelta a la rutina, la conocida “cuesta de enero” y otros factores estacionales acentúan esta sensación de desánimo, que se refleja especialmente durante el Blue Monday, considerado el “día más triste del año”. Sin embargo, durante estas fechas las empresas deben poner el foco en repensar la motivación laboral y reforzar la humanidad en las empresas.

Éste sitio web usa cookies, si permanece aquí acepta su uso. Puede leer más sobre el uso de cookies en nuestra política de cookies.