Spotahome nombra a Lisa Porres como nueva Chief People Officer para impulsar su talento y cultura empresarial

Spotahome, la plataforma de alquileres de media y larga estancia, ha anunciado el nombramiento de Lisa Porres como nueva Chief People Officer (CPO) de la compañía. Porres liderará el área de Recursos Humanos desde un enfoque más estratégico para los diferentes mercados de Spotahome.

Image description

Con una Licenciatura en Derecho por la Universidad de Granada, un Máster en Asesoría Jurídica (LL.M) por IE Business School y un Máster Executive en Dirección y Gestión de Recursos Humanos por el Centro de Estudios Garrigues, Porres posee más de 15 años de experiencia en reclutamiento de profesionales y gestión del talento.

Lisa inició su carrera como abogada en la consultora PwC, asesorando a empresas nacionales e internacionales en materia de Derecho Societario, Derecho Mercantil y normativa de Protección de Datos. Posteriormente, se unió a IE Business School como directora adjunta de Programas LL.M, responsabilizándose de la operativa, gestión y diseño de contenidos de los Programas LL.M.

Lisa se ha especializado en el ámbito de los RR.HH. en compañías como Iterlegis Legal Staffing Solutions, doValue y Gesvalt. En Iterlegis ha sido consultora especializada en la búsqueda y selección de perfiles para despachos de abogados de primer nivel, Big Four y empresas nacionales e internacionales de un amplio abanico de sectores (Gran Consumo, Healthcare & Pharma, Financiero, IT, Media, Ingeniería, Infraestructuras o Industrial).

También, ha colaborado en proyectos de consultoría de RR.HH. para empresas e impartido seminarios relacionados con la carrera profesional en las mejores escuelas de negocios y universidades como ESADE o ICADE.

Con doValue y Gesvalt, Lisa se incorporó al sector inmobiliario como especialista en Recursos Humanos asesorando sobre políticas y procesos de RR.HH. con el objetivo de aumentar la eficiencia de la organización y mejorar la experiencia de los empleados. También ha sido responsable de la incorporación de talento y ha liderado proyectos relacionados con las áreas de compensación y beneficios, desarrollo del talento y cultura organizativa.

Con anterioridad a su nombramiento, Lisa ha ocupado el cargo de HR Business Partner para España, Portugal, Italia y Bélgica y posteriormente pasó a ser Responsable de Recursos Humanos. 

Lisa expresa que “estoy feliz de emprender esta nueva etapa en Spotahome, compañía con la cual me identifico fuertemente con sus valores y misión. Me entusiasma continuar contribuyendo a crear una cultura diversa, inclusiva y colaborativa en la que nuestros profesionales puedan desplegar todo su potencial y que permita que la compañía mantenga su posición de liderazgo en el mercado del alquiler”.

Tu opinión enriquece este artículo:

Casi 8 de cada 10 catalanes señala que la movilidad en su ciudad afecta negativamente a su calidad de vida

Septiembre marca el regreso a la rutina para miles de catalanes. Con el fin del verano llegan los atascos matutinos, la búsqueda desesperada de aparcamiento y las aglomeraciones en el transporte público. Esta realidad cotidiana está teniendo un impacto significativo en el bienestar de los ciudadanos, según revela el reciente estudio del Observatorio Midas de la Movilidad, desarrollado por la cadena líder en el cuidado del automovilista a través de soluciones sostenibles de mantenimiento, reparación y movilidad.

A New Bear in Town: TOUS aterriza en Berlín con un concepto único en el corazón de Mitte

TOUS, una de las mayores compañías globales de joyería de lujo accesible, marca un nuevo hito en su presencia global con la apertura de su primera tienda en Berlín. Bajo el claim A New Bear in Town, la compañía rinde homenaje a la ciudad con un innovador espacio ubicado en el número 6 de Neue Schönhauser Str., en el dinámico barrio de Mitte, reconocido por su efervescencia cultural, artística y vanguardista.

Mango Teen sigue creciendo con una veintena de aperturas este 2025, incluyendo nuevas localidades internacionales en Reino Unido, Francia y Portugal

Mango, una de las principales firmas de moda internacionales, continúa impulsando la expansión internacional de su línea juvenil, Mango Teen, con una veintena de nuevas aperturas este 2025. En el mercado español, la marca ha abierto tiendas en Sevilla, Córdoba, Badajoz y Vigo y prevé reforzar su presencia en el territorio con nuevas aperturas en Galicia, Andalucía y Madrid.

Siete de cada diez CEOs en Barcelona reconocen no han logrado este verano una “desconexión total” del trabajo

El verano, tradicionalmente sinónimo de pausa, no lo es tanto para quienes dirigen las empresas. Según un análisis realizado por Catenon, siete de cada diez directores generales en Barcelona reconocen no haber conseguido desconectar totalmente durante sus vacaciones. La mayoría admite que, aunque redujo el ritmo, dedicó entre una y dos horas diarias a revisar correos, atender llamadas o tomar decisiones que no han podido esperar.

Los aranceles, la última milla y la defensa impulsarán la demanda de activos logísticos e industriales en Europa

La logística y el ámbito manufacturero se encuentran en plena transformación en Europa. Los últimos movimientos comerciales internacionales –ligados a los nuevos aranceles del 15% impuestos por parte de los Estados Unidos a los productos de la UE– sumado al cambio de hábitos de los consumidores está provocando que ambos sectores estén viviendo un momento de cambio. En este sentido, se prevé que la demanda de activos logísticos en el territorio comunitario aumente en los próximos meses a raíz del incremento de la compra de productos europeos y de la redirección de flujos comerciales desde EE.UU., que está generando oportunidades para puntos estratégicos como Róterdam o Amberes.

Diez profesionales de Sopra Steria incluidas en el ranking de 100 Mujeres TIC Referentes de Cataluña 2025

Sopra Steria, reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, celebra la inclusión de diez de sus profesionales en la primera edición del ranking 100 Mujeres TIC Referentes de Cataluña 2025. Todas ellas ocupan cargos de liderazgo dentro de la compañía y son un reflejo del compromiso de Sopra Steria con la diversidad y el empoderamiento femenino.

Caprabo impulsa el envejecimiento digno y la integración social de las personas mayores junto a la Fundación Avismón

Los supermercados de Caprabo han puesto en marcha, hasta el próximo 1 de octubre, la recogida de micro donativos a través de su iniciativa céntimos solidarios, para dar apoyo a la Fundación Avismón en el desarrollo del proyecto “Somos mayores, somos barrio”. Esta iniciativa, dirigida a personas mayores en situación de vulnerabilidad, promueve su bienestar mediante actividades comunitarias gratuitas para fomentar el envejecimiento digno, la integración social y la participación ciudadana.

Éste sitio web usa cookies, si permanece aquí acepta su uso. Puede leer más sobre el uso de cookies en nuestra política de cookies.