Mikel García Prieto, ex-director general de Triodos Bank, se incorpora a Bolsa Social

El ecosistema de inversión de impacto Bolsa Social ha comunicado este martes la incorporación de Mikel García-Prieto, ex director general de la banca ética Triodos Bank, en calidad de asesor de estrategia de financiación, incluyendo la presidencia del comité de riesgos.

La compañía ha detallado que García Prieto contribuirá a reforzar la calidad del análisis de riesgo, rentabilidad e impacto de los proyectos de la Bolsa Social, en tanto que también impulsará el desarrollo del negocio de deuda de impacto.

Al hilo de este nombramiento, el consejero delegado de Bolsa Social, Fernando Summers, ha expresado su entusiasmo y ha calificado a García Prieto como "uno de los profesionales más destacados en el ámbito de la banca ética en España" tras haberse desempeñado durante más de dos décadas en Triodos Bank (los últimos nueve años como director general y presidente de la fundación).

Summers ha incidido en que este movimiento les impulsará para convertirse en "el principal ecosistema en el sector de la inversión de impacto en España".

De su lado, el propio García Prieto ha expresado que la Bolsa Social tiene "potencial y herramientas útiles" para que "los emprendedores sociales y las organizaciones con propósito accedan a una financiación alineada con sus modelos de negocio".

En su biografía de X (antes Twitter), el nuevo ejecutivo dice trabajar "por una economía al servicio de las personas y de la vida del planeta".

Desde su creación, Bolsa Social ha canalizado 14 millones de euros en 46 rondas de financiación en empresas de impacto social y medioambiental positivo, a través de una comunidad de más de 12.000 inversores.

Tu opinión enriquece este artículo:

Solo 1 de cada 4 profesionales disfruta de la celebración de Navidad corporativa, mientras que la Gen Z impulsa el cambio de formato

El final de año activa las tradicionales cenas corporativas de Navidad, pero estas están cambiando. Según la encuesta de Hays realizada a más de 700 personas, la mitad de los empleados en España se muestra indiferente ante las iniciativas navideñas de su empresa; solo un 26% se siente motivado y un 25% percibe estrés o agobio. Los datos del líder global en selección y soluciones de recursos humanos muestran que el desafío no es celebrar, sino diseñar experiencias con valor real. Asimismo, la llegada de la Gen Z al mercado laboral está acelerando esta transformación, impulsando formatos más auténticos, flexibles y alineados con sus expectativas.

LEVEL se hace Mayor: inicia una nueva etapa como aerolínea y empieza a operar con su propio código IATA “LL”

LEVEL inicia una nueva etapa como aerolínea. Desde esta semana, ha empezado a operar con su propio código IATA “LL”, un nuevo hito en la historia de la compañía que impulsará su crecimiento y consolidará su posición como una de las aerolíneas de referencia en el largo radio desde Barcelona. Con este logro, LEVEL, que nació en 2017 como una marca comercial operada por Iberia, culmina su proceso de autonomía operativa como una aerolínea más de International Airlines Group (IAG).

La Agencia Catalana del Consumo y los Gremios de Comercio, Servicios y Turismo cooperarán para consolidar la confianza en el comercio de proximidad

El director de la Agencia Catalana del Consumo (Departamento de Empresa y Trabajo), Isidor Garcia Sanchez, y el presidente del Consejo de Gremios de Comercio, Servicios y Turismo, Joan Manel Guillén Espín, han firmado un convenio de colaboración entre ambos organismos, con el fin de acompañar a las empresas en procesos de mejora de la calidad y la atención a las personas consumidoras.

El Puerto de Barcelona recibe el premio "Startup Ecosystem Star 2025" de la ICC

El Puerto de Barcelona recibió ayer el prestigioso galardón "Startup Ecosystem Star for 2025" de la International Chamber of Commerce (ICC), en una ceremonia celebrada en la sede mundial de la organización en París. Los encargados de recoger el premio, que reconoce la labor del Puerto de Barcelona como referente internacional en la promoción de la innovación y el emprendimiento dentro de su ecosistema, han sido Carles Rúa, jefe de Innovación del Puerto de Barcelona, ​​y Javier Garrido, responsable técnico de Innovación.

Orbio AI nombra a Joaquín Martín-Calero Gastaminza responsable de la estrategia go-to-market para Iberia y LATAM

Orbio AI, compañía española especializada en la aplicación de inteligencia artificial para transformar la gestión de los recursos humanos, ha anunciado el nombramiento de Joaquín Martín-Calero Gastaminza como su nuevo responsable de la estrategia go-to-market para Iberia y LATAM con el objetivo de formar parte del leadership para la expansión internacional de la compañía.

Éste sitio web usa cookies, si permanece aquí acepta su uso. Puede leer más sobre el uso de cookies en nuestra política de cookies.