Swappie logra una crecimiento anual del 477% (economía circular con iPhones reacondicionados)

La compañía finlandesa Swappie ha aumentado su facturación en más de € 97 millones y su equipo humano en más de 200 empleados y ahora también lidera la sexta edición del ranking de Financial Times sobre desarrollo empresarial europeo.

En efecto, Swappie (líder en venta de iPhones reacondicionados en Europa) se posiciona como la empresa de mayor crecimiento a nivel europeo en la nueva edición del ranking elaborado anualmente por Financial Times. En un reconocimiento a la economía circular, la compañía ha superado todas las expectativas con una  tasa de crecimiento anual compuesto (TCAC) del 477%.

La lista, que enumera las empresas europeas que lograron la mayor TCAC de los ingresos entre 2017 y 2020, requería un mínimo del 36,5% -un punto porcentual más que el pasado año. Sin embargo, Swappie ha multiplicado por 13 esta cifra y ha desbancado a Bulb Energy, el séptimo proveedor de energía de Gran Bretaña, del primer puesto; alejándose  también notablemente de la segunda compañía del ranking, Kilo Health -a 27 puntos porcentuales de distancia.

Swappie, que aumentó en más de 200 profesionales su equipo humano entre los años 2017 y 2020 -actualmente ya cuenta con más de 1.000 trabajadores-, pasando de una facturación de 507 mil euros a más de 97.6 millones de euros, se sitúa así al frente de una clasificación en la que el sector tecnológico supone una quinta parte de las empresas. 

“Encabezamos una nueva ola de empresas tecnológicas impulsadas por el progreso y, como tal, nuestro principal objetivo es poner al alcance de todos la economía circular de los smartphones a través de opciones de alta calidad y plenamente seguras”, afirma Sami Marttinen, CEO de Swappie. “De esta manera, estará en nuestras manos el poder optar por opciones más sostenibles, que nos permitan reducir residuos y cuidar el entorno. Algo que hoy en día nos demanda una sociedad cada vez más concienciada con su huella de carbono”.

El ranking reconoce igualmente la gran labor de las 1.000 compañías presentes, las cuales han sido capaces de demostrar su fortaleza ante la convulsa situación económica vivida en los últimos tiempos.

Tu opinión enriquece este artículo:

Ferrero Rocher reúne a los alcaldes de los 5 pueblos que pasan de fase en la 12ª edición de “Juntos Brillamos más” y muestra un ajustado ranking de votos

A pocos días de que se cierre el plazo de votación de la segunda fase, Ferrero ha logrado reunir hoy en un evento especial a los cinco alcaldes de las localidades finalistas de la iniciativa “Juntos Brillamos Más”. En un ambiente marcado por la complicidad y el espíritu colaborativo, los representantes de A Guarda (Pontevedra), Bullas (Murcia), Cudillero (Asturias), Fuente del Maestre (Badajoz) y Tejeda (Las Palmas) han defendido sus candidaturas con la ilusión de conseguir la esperada iluminación navideña de Ferrero Rocher.

El cine inspira a viajar: más de la mitad de los españoles elige destinos por películas o series

Más de la mitad de los españoles ha elegido en alguna ocasión un destino de vacaciones influenciado por una película o serie, según desvela un estudio realizado por HomeExchange la plataforma líder mundial de intercambio de casas. El 40% de los encuestados identifica las películas y series como su principal fuente de inspiración para viajar, por delante de agencias de viajes (16%) e influencers (11%).

LEVEL se hace Mayor: inicia una nueva etapa como aerolínea y empieza a operar con su propio código IATA “LL”

LEVEL inicia una nueva etapa como aerolínea. Desde esta semana, ha empezado a operar con su propio código IATA “LL”, un nuevo hito en la historia de la compañía que impulsará su crecimiento y consolidará su posición como una de las aerolíneas de referencia en el largo radio desde Barcelona. Con este logro, LEVEL, que nació en 2017 como una marca comercial operada por Iberia, culmina su proceso de autonomía operativa como una aerolínea más de International Airlines Group (IAG).

El Puerto de Barcelona recibe el premio "Startup Ecosystem Star 2025" de la ICC

El Puerto de Barcelona recibió ayer el prestigioso galardón "Startup Ecosystem Star for 2025" de la International Chamber of Commerce (ICC), en una ceremonia celebrada en la sede mundial de la organización en París. Los encargados de recoger el premio, que reconoce la labor del Puerto de Barcelona como referente internacional en la promoción de la innovación y el emprendimiento dentro de su ecosistema, han sido Carles Rúa, jefe de Innovación del Puerto de Barcelona, ​​y Javier Garrido, responsable técnico de Innovación.

Orbio AI nombra a Joaquín Martín-Calero Gastaminza responsable de la estrategia go-to-market para Iberia y LATAM

Orbio AI, compañía española especializada en la aplicación de inteligencia artificial para transformar la gestión de los recursos humanos, ha anunciado el nombramiento de Joaquín Martín-Calero Gastaminza como su nuevo responsable de la estrategia go-to-market para Iberia y LATAM con el objetivo de formar parte del leadership para la expansión internacional de la compañía.

Hiperpersonalización, IA y bienestar: así serán los Recursos Humanos en 2026 según Coverflex

Las tendencias en Recursos Humanos de cara al próximo 2026 van a consolidar un movimiento de cambio que ya está en marcha. Los Recursos Humanos dejan atrás modelos rígidos y homogéneos para dar paso a un modelo de adaptación continúa. Las compañías deberán enfrentarse al doble reto de garantizar el acceso a talento cualificado y rediseñar su propuesta de valor al empleado en torno a flexibilidad, bienestar y desarrollo profesional continuo. 

Éste sitio web usa cookies, si permanece aquí acepta su uso. Puede leer más sobre el uso de cookies en nuestra política de cookies.