Carlos Ortega Arias-Paz, nuevo presidente no ejecutivo de Acerinox

El consejo de administración de Acerinox ha acordado el nombramiento como presidente no ejecutivo del grupo de Carlos Ortega Arias-Paz, que releva en el cargo a Rafael Miranda, que ha dejado el puesto al no poder ser reelegido al haber alcanzado la edad máxima prevista en los estatutos sociales de la compañía para su reelección.

Carlos Ortega Arias-Paz, nuevo presidente no ejecutivo de Acerinox
Carlos Ortega Arias-Paz, nuevo presidente no ejecutivo de Acerinox

Ortega Arias-Paz, actual director general de Corporación Financiera Alba y miembro del consejo de Acerinox como consejero dominical, asume el cargo por un periodo de cuatro años.

Licenciado 'cum laude' en Economía por la Universidad de Harvard y Master in Business Administration por la Harvard Business School, en 2017 se incorporó a Corporación Financiera Alba como director de Estrategia, liderando la estrategia internacional de la sociedad y colaborando en inversiones en España.

Además de contar con un asiento en el máximo órgano de gobierno de Acerinox, es miembro de los consejos de administración de Verisure, Piolin Bidco (Parques Reunidos), Rioja (Naturgy), Atlantic Aviation y Presidente del Harvard Club of Spain.

Velázquez, reelegido consejero delegado

Durante el mismo consejo, celebrado ayer tras la junta general de accionistas de la compañía, Bernardo Velázquez Herreros fue reelegido para el cargo de consejero delegado por un periodo de cuatro años, renovando así la condición que ostenta desde 2010.

Velázquez es ingeniero Industrial del ICAI. Durante su larga trayectoria dentro de Acerinox ha desempeñado diversos cargos en las filiales del grupo y ha estado al frente de la dirección de Estrategia y la dirección general. Además, es presidente de North American Stainless (NAS). En la actualidad también es presidente de Unesid y vicepresidente de la Asociación Mundial del Acero Inoxidable.

Tu opinión enriquece este artículo:

Solo 1 de cada 4 profesionales disfruta de la celebración de Navidad corporativa, mientras que la Gen Z impulsa el cambio de formato

El final de año activa las tradicionales cenas corporativas de Navidad, pero estas están cambiando. Según la encuesta de Hays realizada a más de 700 personas, la mitad de los empleados en España se muestra indiferente ante las iniciativas navideñas de su empresa; solo un 26% se siente motivado y un 25% percibe estrés o agobio. Los datos del líder global en selección y soluciones de recursos humanos muestran que el desafío no es celebrar, sino diseñar experiencias con valor real. Asimismo, la llegada de la Gen Z al mercado laboral está acelerando esta transformación, impulsando formatos más auténticos, flexibles y alineados con sus expectativas.

LEVEL se hace Mayor: inicia una nueva etapa como aerolínea y empieza a operar con su propio código IATA “LL”

LEVEL inicia una nueva etapa como aerolínea. Desde esta semana, ha empezado a operar con su propio código IATA “LL”, un nuevo hito en la historia de la compañía que impulsará su crecimiento y consolidará su posición como una de las aerolíneas de referencia en el largo radio desde Barcelona. Con este logro, LEVEL, que nació en 2017 como una marca comercial operada por Iberia, culmina su proceso de autonomía operativa como una aerolínea más de International Airlines Group (IAG).

La Agencia Catalana del Consumo y los Gremios de Comercio, Servicios y Turismo cooperarán para consolidar la confianza en el comercio de proximidad

El director de la Agencia Catalana del Consumo (Departamento de Empresa y Trabajo), Isidor Garcia Sanchez, y el presidente del Consejo de Gremios de Comercio, Servicios y Turismo, Joan Manel Guillén Espín, han firmado un convenio de colaboración entre ambos organismos, con el fin de acompañar a las empresas en procesos de mejora de la calidad y la atención a las personas consumidoras.

El Puerto de Barcelona recibe el premio "Startup Ecosystem Star 2025" de la ICC

El Puerto de Barcelona recibió ayer el prestigioso galardón "Startup Ecosystem Star for 2025" de la International Chamber of Commerce (ICC), en una ceremonia celebrada en la sede mundial de la organización en París. Los encargados de recoger el premio, que reconoce la labor del Puerto de Barcelona como referente internacional en la promoción de la innovación y el emprendimiento dentro de su ecosistema, han sido Carles Rúa, jefe de Innovación del Puerto de Barcelona, ​​y Javier Garrido, responsable técnico de Innovación.

Orbio AI nombra a Joaquín Martín-Calero Gastaminza responsable de la estrategia go-to-market para Iberia y LATAM

Orbio AI, compañía española especializada en la aplicación de inteligencia artificial para transformar la gestión de los recursos humanos, ha anunciado el nombramiento de Joaquín Martín-Calero Gastaminza como su nuevo responsable de la estrategia go-to-market para Iberia y LATAM con el objetivo de formar parte del leadership para la expansión internacional de la compañía.

El sector de la automoción catalán se suma al nuevo Plan España Auto 2030 para establecer sinergias en el marco del Plan de Impulso en el Vehículo Eléctrico

El secretario general de Empresa y Trabajo, Pol Gibert, ha explicado que el sector de la automoción de Catalunya establecerá las sinergias necesarias con el nuevo Plan España Auto 2030, que se ha presentado este miércoles en Madrid, con el objetivo de potenciar los buenos resultados que ya está obteniendo el Plan de Impulso en el pasado mes de febrero.

Éste sitio web usa cookies, si permanece aquí acepta su uso. Puede leer más sobre el uso de cookies en nuestra política de cookies.