iryo firma un acuerdo con ITA Airways para combinar avión y tren en viajes entre España e Italia

iryo e ITA Airways han firmado un acuerdo para ofrecer viajes integrados que combinan el tren y el avión para desplazamientos entre España e Italia.

Con esta colaboración, los pasajeros de ITA Airways podrán, con una única reserva, viajar a destinos como Córdoba, Valencia, Alicante, Sevilla o Málaga, actualmente no cubiertos de manera directa con su red de vuelos.

Por su parte, los pasajeros de iryo podrán desplazarse a más de 20 aeropuertos de Italia, entre ellos Roma, Milán, Venecia, Florencia y Nápoles, todo ello a través de Madrid y Barcelona.

Los billetes de tren+avión pueden adquirirse directamente en la página web de ITA Airways, en agencias de viajes autorizadas, en las taquillas de ITA Airways y en la Oficina de Atención al Cliente de la compañía.

Antes de subir a los trenes iryo, los clientes de ITA Airways pueden solicitar que se les envíen sus billetes por correo electrónico en el momento de la reserva, o pueden obtener sus billetes iryo en su web.

Ferrovie dello Stato (Grupo FS), matriz de iryo, ha incluido en su plan estratégico 2025-2029 potenciar el negocio internacional, para el cual se estima un incremento del volumen de pasajeros del 40%. Para ello ha creado FS International, una empresa que gestiona todo lo que no es Italia y que cuenta con 12.000 empleados y 3.000 millones de facturación

OHLA se convierte en la primera empresa del sector de la construcción en España en obtener la ‘Declaración de Brecha Salarial Verificada’ con AENOR

OHLA, compañía global de infraestructuras, se ha convertido en la primera empresa del sector de la construcción en España en obtener la ‘Declaración de Brecha Salarial Verificada’ de AENOR, un reconocimiento que acredita su compromiso con la igualdad retributiva entre mujeres y hombres y con la transparencia salarial, conforme a los estándares más avanzados a nivel nacional y europeo.

7 de cada 10 profesionales reconoce que en enero aumentan sus ganas de cambiar de empleo

Enero se ha consolidado como uno de los momentos clave del año para el mercado laboral. Hays, líder global en selección y soluciones de recursos humanos, señala que este primer mes del año concentra uno de los mayores picos de movilidad profesional, un fenómeno conocido como “January Jump”, caracterizado por el aumento de cambios de empleo y decisiones estratégicas tras el inicio del año.

Mango, reconocida como Top Employer 2026 por su estrategia de liderazgo y gestión del talento

Mango, uno de los principales grupos globales de la industria de la moda, ha sido reconocida por primera vez como Top Employer, un prestigioso reconocimiento internacional que distingue a las organizaciones con los más altos estándares en la gestión de personas. La certificación, otorgada por Top Employers Institute, autoridad global en prácticas de Recursos Humanos, refleja el compromiso de la compañía con el desarrollo de sus empleados, el talento y la creación de un entorno laboral internacional, integrador y motivador.

Las empresas catalanas captan 160 millones de euros de los fondos Next Generation en el ámbito de los semiconductores, el 40% del total de España

Un total de 30 empresas catalanas han captado 163 millones de euros provenientes de los fondos Next Generation de la Unión Europea en el ámbito de los semiconductores, según cálculos de ACCIÓ, la agencia para el crecimiento de las empresas del Departamento de Empresa y Trabajo. Se trata del 40% del total que ha captado España en las diferentes convocatorias publicadas desde 2023, la última de las cuales se ha resuelto hace pocas semanas.

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El Grupo LEGO y The Pokémon Company International presentan la primera colección de sets LEGO® Pokémon™, muy esperada por los fans. Basados en algunos de los Pokémon más icónicos de los 30 años de historia de la marca, estos primeros sets LEGO Pokémon permitirán a los fans construir y exhibir a sus Pokémon favoritos en forma de ladrillos LEGO cuando se lancen el 27 de febrero de 2026.